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用人原则
1、品格高尚,为人正直、诚信,勤恳敬业,具备良好的沟通能力;
2、极强的事业进取心
3、仪表举止端庄,言谈得体。
4、对公司忠诚,认同企业的价值观,个人目标与企业目标一致。
5、有终身学习、快速学习的能力,不断更新知识,适应公司的发展。
6、富有团队精神,能与他人协作,配合工作。
  组织精神
  1、 优秀团队才是企业生存和永续发展的最佳资源。
2、 权威只能代表某些方面或者某些经历曾经比我们优秀,而环境是变幻莫测的,老标准或老办法不一定管用。
3、彼此尊重,互相鼓励,共同迎接挑战,为我们共同的成就而深感荣耀。
4、让每位富有潜力、勤奋进取的员工得到最好的学习和发展机会。
5、高度的责任心、诚信、科学地对待工作,勤奋工作和公平交易,使我们赢得胜利。
6、我们尊重每一位为企业赢得利益的功臣,但反对有人投机取巧、鼠目寸光! 
7、我们真诚的关心同事、关心企业、关心客户和社会,共同铸造一个人人想为之工作,客户都想与之合作的团队。
8、我们共同为企业、为社会不断创造效益,我们因此得到更好的待遇、福利及安全的保障.
 

   

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